Yan Di, legendarni car
Poznat kao Car vatre, Yan Di je bio legendarna figura u drevnoj kineskoj mitologiji. Poštovan je kao izumitelj poljoprivrede i medicine, označavajući značajnu prekretnicu u drevnoj kineskoj civilizaciji. Njegovo naslijeđe donošenja vatre čovječanstvu simbolizira civilizaciju, toplinu i transformaciju sirove prirode u kulturu. Njegovo ime je sinonim za mudrost, hrabrost i inovaciju, što ga čini ključnom figurom u historijskom narativu Kine.
Kao jedan od tradicionalnih kineskih praznika, Qing Ming, koji ove godine pada 4. aprila, značajan je dan za prinošenje darova precima i čišćenje grobova. Kako bi se očuvalo ovo kulturno naslijeđe i usadilo poštovanje i zahvalnost među zaposlenima, 89 ljudi u našoj kompaniji prisustvovalo je posebnom događaju – ceremoniji obožavanja predaka Yan Dija.
Ceremonija obožavanja predaka Yan Di, prožeta historijskim značajem, tradicionalni je ritual osmišljen u čast drevnih predaka i traženje njihovog blagoslova za prosperitet i mir. Naša kompanija vjeruje da takve kulturne aktivnosti ne samo da pomažu zaposlenima da se povežu sa svojim korijenima, već i promoviraju jedinstvo i harmoniju unutar tima.
Na ovaj značajan dan, svi zaposleni su se okupili na određenom mjestu, odjeveni u tradicionalnu odjeću. Ceremonija je započela svečanom procesijom, koju je predvodilo rukovodstvo naše kompanije, nakon čega su uslijedili prinosi i molitve precima. Svi su učestvovali s najvećom iskrenošću i poštovanjem, prinoseći cvijeće i tamjan u znak sjećanja na pretke.
Nakon ceremonije, učesnici su podijelili svoja razmišljanja i osjećanja. Mnogi su izrazili obnovljeni osjećaj svrhe i pripadnosti, shvativši važnost očuvanja kulturnih tradicija. Također su cijenili priliku da učestvuju u tako značajnom događaju, koji im je pomogao da se povežu sa svojim kolegama i razumiju dublje vrijednosti svoje kompanije.
Ponosni smo što smo organizovali ovakav događaj, koji je ne samo odao počast našim precima, već je i ojačao veze među našim zaposlenima. Vjerujemo da očuvanjem tradicionalnih kulturnih vrijednosti možemo stvoriti inkluzivnije i skladnije radno okruženje, u kojem se svi osjećaju cijenjenima i poštovanima.
Vrijeme objave: 08.04.2024.